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DISCOVERIES 2018, CONGRESO MINERO en Hermosillo, Sonora, México. |
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QUIÉNES SOMOS

CSR y Medio Ambiente


CSR y Medio Ambiente

SPT Declaración de Responsabilidad Social Corporativa

Como empresa, reconocemos que tenemos una responsabilidad con el medio ambiente, con nuestras comunidades locales y las personas con las que hacemos negocios. La empresa ha tomado la iniciativa de promover el personal activamente de reconocer esas responsabilidades y comportarse de una manera responsable. Consideramos la implementación de un buen ejemplo como una parte importante de nuestro negocio. A continuación se presentan algunos ejemplos de cómo nuestra empresa y nuestro personal han demostrado su compromiso con la práctica de la conducta empresarial responsable y de establecer y apoyar iniciativas en nuestras oficinas.

Medio ambiente

Los estuches de nuestros instrumentos son reutilizables y animamos a nuestros clientes a utilizarlos en un esfuerzo para reducir la duplicación y desperdicios costosos e innecesarios.

Animamos activamente al personal a reciclar. A lo largo del año, trabajamos en estrecha colaboración con empresas y organizaciones para garantizar el reciclaje de residuos ya sea papel, plástico, etc.

Empleados

Nuestro éxito como empresa de Tecnología de Medición se basa en nuestra gente y buscamos reclutar, retener, premiar y desarrollar el mejor talento creativo que podemos encontrar. Continuamente tratamos de mejorar a través de la formación las necesidades de nuestros empleados. SPT se compromete a proporcionar un ambiente de trabajo seguro, justo y estimulante que permite a los empleados hacer una contribución significativa a la realización y desarrollo de la compañía, y ofrece desafiantes y gratificantes oportunidades de crecimiento personal y profesional.

Conformidad

SPT es consciente de su obligación de cumplir con todas las leyes pertinentes que afectan sus operaciones. Se han puesto en práctica las políticas de cumplimiento, procedimientos y programas, incluyendo un programa de educación y formación de los empleados en las áreas de procedimientos de salud y seguridad y procedimientos relevantes para nuestro negocio.

Ética

Prohibición de la concesión o recepción de sobornos, propinas contractuales adicionales, incentivos, pagos de facilitación o similares. Es un insulto a nuestros clientes y degradante para nuestro personal.